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一般事業主行動計画の策定

一般事業主行動計画の策定を下記の通りいたしましたので、職員の皆様にご報告いたします。

＜期間＞平成31年4月1日～令和4年3月31日

＜目標１＞育児休業等の取得率を上げ、子育てを行う女性労働者の活躍できる環境整備の構築

対策･･･育児休業制度の周知と安価な利用料での保育施設の利用。

実施･･･平成31年4月～

＜目標２＞育児に配慮した柔軟な勤務制度

対策･･･職員への短時間勤務周知。夜勤勤務の軽減または免除。

実施･･･平成31年4月～

＜目標３＞若年者に対するインターンシップなどの体験機会の提供と適性な求人

対策･･･現在、中学･高校･短大･大学･専門学校からの実習、インターンシップの受け入れを行っているが、一般からのインターンシップの受け入れを行い、採用へ繋げる。

実施･･･平成31年4月～

※現在、目標１～３については、行動計画に沿って取り組み中。